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()原则,即80%的工作价值由20%的关键行为完成。

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    工作评价(job evaluation)、工作姿势(working position)、评价委员会

  • [填空题]()原则,即80%的工作价值由20%的关键行为完成。

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  • [单选题]工作评价委员会的人数以()为宜。
  • A. 18——25名
    B. 30——40名
    C. 45——60名
    D. 75名——100名

  • [单选题]一个工作姿势的分析指标示例。其中,指标名称为“工作姿势”,“坐姿”、“站姿”、“难适应的姿势”为()
  • A. 名称
    B. 定义
    C. 标志
    D. 标度

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