在社会保障法律制度中，历史最悠久、使用最广泛的法律制度是（）

【名词&注释】

法律责任、规章制度、医疗保险制度(medical insurance system)、用人单位(employing unit)、行政部门(administrative department)、工资收入(wage income)、职工平均工资(average salary)、社会保障法律制度(social security legal system)、工伤保险制度(industrial injury insurance system)、工资水平确定

[单选题]在社会保障法律制度^{(social security legal system)}中，历史最悠久、使用最广泛的法律制度是（）

A. 工伤保险制度^{(industrial injury insurance system)}
B. 医疗保险制度
C. 养老保险
D. 失业保险制度

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[单选题]职工因工死亡时应当发给一次性工亡补助金，补助金标准为（）

A. 48个月至60个月本省区上年度职工平均工资^{(average salary)}
B. 24个月至48个月本省上年度职工平均工资^{(average salary)}
C. 由各地自行确定
D. 由单位和工伤死亡者家属协商确定

[多选题]用人单位制定的劳动规章制度违反法律、法规规定的，应承担的法律责任是（）

A. 由劳动保障行政部门给予警告
B. 由劳动保障行政部门责令改正
C. 由劳动保障行政部门处以罚款
D. 对劳动者造成损害的，承担赔偿责任

[单选题]用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足，并自欠费之日起，按日加收（）滞纳金。逾期仍不缴纳的，由有关行政部门处欠缴金额一倍以上三倍以下的罚款

A. 万分之一
B. 万分之三
C. 万分之五
D. 万分之十

[多选题]企业年金的计发办法大致有：（）

A. A、统一福利计划
B. B、根据雇员工作年限及退休前几年的工资水平确定
C. C、根据雇员工作年限及退休前几年的学历水平确定
D. D、将参加者的工龄与工资收入相乘，再乘以一个百分比（系数）来确定
E. E、将参加者的工龄与工资收入相加，再乘以一个百分比（系数）来确定

[单选题]受益时间最长的社会保障项目是（）

A. 医疗保险
B. 养老保险
C. 工伤保险
D. 失业保险

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