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()是指全部人口中已经或可能参加社会劳动的人口

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    医疗保险(medical insurance)、法律文书、劳动合同(labor contract)、人寿保险(life insurance)、不平等性、员工福利(staff welfare)、暂行条例(interim regulation)、就业人口(working population)、个人帐户(personal account)、社会保险费征缴

  • [单选题]()是指全部人口中已经或可能参加社会劳动的人口

  • A. A、经济活动人口
    B. B、法定劳动年龄人口
    C. C、适龄就业人口(working population)
    D. D、劳动力资源

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  • 学习资料:
  • [多选题]根据《社会保险费征缴暂行条例(interim regulation)》的规定,缴费单位和缴费个人不应当以()等方式缴纳社会保险费
  • A. 货币形式全额
    B. 货币形式差额
    C. 实物形式全额
    D. 实物形式差额

  • [多选题]缴费单位办理注销社会保险登记时,应当提交的材料包括:()
  • A. 开户银行帐号
    B. B、法人身份证
    C. C、注销社会保险登记申请
    D. D、法律文书

  • [单选题]根据我国劳动法的规定,在当事人未作约定的情况下,劳动合同生效的时间是()
  • A. 审批通过之日
    B. 实际履行之日
    C. 依法订立之日
    D. 提交公证之日

  • [多选题]在下列选项中,属于劳动关系特征的有()
  • A. 经济性
    B. 依附性
    C. 不平等性
    D. 有偿性
    E. 对立统一性

  • [单选题]在劳动保障部门使用的行政文书中,适用于任免和聘用干部的是()
  • A. 通知
    B. 决定
    C. 公告
    D. 通报

  • [多选题]基本医疗保险统筹基金起付标准以下的医疗费用主要从在哪里开支()
  • A. 个人帐户(personal account)
    B. 社会统筹基金
    C. 个人负担
    D. 大额医疗费用补助

  • [单选题]在提升养老金水平的频率和幅度上要慎重把握,因为水平一旦上去,就很难再逆转。这体现了养老保险的()
  • A. A、柔性增长规律
    B. B、刚性增长规律
    C. C、感性增长规律
    D. D、理性增长规律

  • [多选题]非法定员工福利中的收入保障计划包含的内容有:()
  • A. A、利润分享
    B. B、员工持股计划
    C. C、企业年金
    D. D、团体人寿保险
    E. E、住房援助计划

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