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我国第一家社会化的人才素质测评机构出现在()

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  • 【名词&注释】

    相似性(similarity)、西方国家(western countries)、办公室(office)、理论化(theorization)、主要特点(main features)、综合法(synthesis method)、国家化、累加法(additive method)、人员素质测评(human quality evaluation)、司法部(ministry of justice)

  • [单选题]我国第一家社会化的人才素质测评机构出现在()

  • A. A、北京
    B. B、上海
    C. C、广州
    D. D、天津

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  • 学习资料:
  • [多选题]面试技巧主要包括()
  • A. 听
    B. 写
    C. 问
    D. 观
    E. 评

  • [多选题]人员素质测评(human quality evaluation)在西方国家加快了发展,这个发展的主要特点有()
  • A. A、理论化
    B. B、学科化
    C. C、企业化
    D. D、国家化
    E. E、精确化

  • [单选题]司法部(ministry of justice)公文处理情况设计中要求考生所处理的文件,应该是司法部(ministry of justice)办公室或秘书人员经常要处理的一些文件,这是情境设计中相似性的()
  • A. A.素质相似B.内容相似C.条件相似D.待遇相似

  • [单选题]数据综合过程中,将各指标的得分直接相加的方法是()
  • A. 累加法(additive method)
    B. 平均综合法
    C. 加权综合法
    D. 连乘法

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