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功利主义认为,政府行为的伦理底线是()。

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    功利主义(utilitarianism)、社会事务(social affairs)、讨价还价(bargaining)、个人行为(individual behavior)、公共行政(public administration)、持续增长(sustainable growth)、违法行为(illegal activities)、行政人员(administrative staff)、内部事务(internal affairs)、服从组织

  • [单选题]功利主义认为,政府行为的伦理底线是()。

  • A. 维护公民个人自由与权利
    B. 保证社会经济的持续增长
    C. 实现社会财富的公平分配
    D. 实现社会秩序的基本稳定

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  • 学习资料:
  • [多选题]公务员的职业伦理包括()
  • A. 服从组织的派遣和上级的命令
    B. 履行法定责任
    C. 为具体的服务对象提供高质量的服务
    D. 检举组织内部的违法行为(illegal activities)
    E. 在公共媒体上支持公众争议中的一方

  • [多选题]在一般伦理学的视野中,个人行为的制约力量包括()。
  • A. 内心信念
    B. 法律规范
    C. 传统习惯
    D. 社会舆论
    E. 奖惩制度

  • [多选题]相比于“单规义务论”而言,“多规义务论”在现代公共行政活动中的积极作用在于()。
  • A. 更能适应多变的行政环境
    B. 能更好的指导政府与行政人员(administrative staff)的伦理行为选择
    C. 有助于实现多元化的行政责任
    D. 具有更强的现实适应性

  • [多选题]罗尔斯认为,为了选择公正导向的行政伦理原则,必须赋予选择正义原则的“代表者”以特殊的道德能力,即()。
  • A. 讨价还价的能力
    B. 正义感的能力
    C. 善观念能力
    D. 特殊的选择能力

  • [单选题]公共雇员为了与自己利益相关的第三者,试图影响政府决策是指()
  • A. 贿赂
    B. 权力兜售
    C. 信息兜售
    D. 馈赠与消遣

  • [单选题]从狭义上说,行政管理是指()对国家事务、社会事务和机关内部事务(internal affairs)的计划、组织、指挥、协调、控制等管理活动。
  • A. 国家行政机关及其行政人员(administrative staff)
    B. 企业及其行政人员(administrative staff)
    C. 事业单位及其行政人员(administrative staff)
    D. 社会组织及其人员

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