新战略的新计划的实施要求企业文化中的（）。

【名词&注释】

使命感(sense of mission)、工作方式(working mode)、以身作则(set an example)、新战略(new strategy)、充分利用(make full use)、产品和服务(product and service)、互相配合、承认错误、完成任务(task-performing)、发表意见

[单选题]新战略的新计划的实施要求企业文化中的（）。

A. 局部领域进行改变
B. 人们工作方式的改变
C. 所有领域都要改变
D. 根本思想的改变

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学习资料：

[单选题]李某在团队中负责设定目标、制订计划、组织人力、建立制度，以保证团队按时完成任务^{(task-performing)}，李某在团队中扮演的角色为（）。

A. 推动者
B. 挑战者
C. 评价者
D. 探索者

[单选题]相对于个人来说，团队工作有很多优势，体现了“充分利用成员的技术与技能”这一优势的是（）。

A. 随着团队的成熟，团队成员具有更强的使命感并能相互约束
B. 更多的人参与讨论并发表意见
C. 能够安排团队成员做他们擅长的工作
D. 不同成员互相配合完成工作

[单选题]组织的输出是指（）。

A. 运作过程所需要的所有资源
B. 提供服务或生产产品时所采用的方式
C. 组织所需要的产品和服务
D. 满足客户需要的产品或服务

[单选题]关于头脑风暴法的第二个阶段，做法不正确的是（）。

A. 对那些提出荒谬想法的人进行批评教育
B. 挑出需要保留的想法，并剔除那些无用的想法
C. 仔细考虑剩下的想法并根据价值或有效性进行编号
D. 继续工作，合理处理剩下的想法

[单选题]下周的例会上，小薛要作个报告，他很想知道怎样抓住听众的心理。以下不能帮助他抓住听众心理的方法是（）。

A. 经常使用PPT配合他的陈述
B. 陈述中把声音提得很高
C. 在陈述过程中，经常提一些具有启发性的问题
D. 在结束一个话题后，会做一些阶段性的总结

[单选题]很多优秀的品质能帮助你领导他人，下面不属于这些品质的是（）。

A. 以身作则
B. 勇于承认错误
C. 诚实公正
D. 推卸责任

[单选题]下面（）方式对提高人们倾听的效果没有明显作用。

A. A．考虑听众的需求和期望
B. B．吸引听众参与
C. C．运用形体语言
D. D．表达得不清楚

[单选题]红裕公司销售部经理跟销售员小贾说，“小贾，你去建立一个顾客投诉日志，必须要使用下面的标题……”。从中我们可以发现，经理此时运用的团队领导方式是（）

A. A．命令
B. B．说服
C. C．协商
D. D．参与

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