【名词&注释】
身心健康(physical and mental health)、个人能力(personal ability)、总经理(general manager)、说服力(persuasion)、董事长(chairman of the board)、创始人(founder)、部门经理(department manager)、副作用。、自觉自愿、免费搭车(free-rider)
[单选题]互联网给人类带来无限便利的同时,也给人们带来很多烦恼。对于有孩子的家庭,来自网络信息正反两方面的诱惑都很大。孩子上网的时间长了,会影响视力和学习,更令家长担心的是来自互联网的色情、游戏、暴力等方面的副作用。因此,家长应对孩子上网予以指导和约束。
下列做法与上述观点不符的是( )。
A. 教会孩子如何合理上网
B. 只要不影响学习和身心健康,让孩子适当上网,能达到增长知识的目的
C. 既然上网影响孩子的视力和学习,干脆把电脑关掉
D. 为保护孩子的视力,应对孩子的上网时间加以限制
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[单选题]防止免费搭车(free-rider)最有效的手段,并不是用道德说教去劝阻,而是赋予每个人保卫自己正当收入的权利,从财源上杜绝别人捡便宜的机会。相反,如果每个人自觉自愿把自己创造的财富交出来,这样汇集的巨额财源便成为喜欢捡便宜的人的可乘之机。税收从表面上看是不与权利相称的义务,但从根本上看,正因为每个人享受了国防、治安、道路、公共服务(例如路灯),才有纳税的需要。所以纳税并不完全是无权利的义务。
这段文字反映出作者对税收的态度是( )。
A. 肯定
B. 否定
C. 未置可否
D. 有肯定有否定
[单选题]某公司四位业务员在为本月的业绩进行排名。张三说:"本月我的业绩最高。"李四说:"我的业绩不是最低的。"王五说:"我的业绩没有张三的高,但是还有人比我低。"马六说:"我的业绩最低。"但事实上,这四个人中只有一个人说错了。
那么,以下表述不正确的是( )。
A. 张三说错了
B. 马六的业绩最低
C. 张三的业绩比王五低
D. 李四的业绩最高
[单选题]柔性领导是指依靠领导者的非权力影响力,采取非强制命令的方式,在人们心目中产生一种潜在的说服力,使其自觉服从和认同,从而把组织意志变为人们自觉的行动的领导行为。
根据上述定义,下列属于柔性领导的是( )。
A. 总经理决定给每月全勤的员工发放奖金
B. 董事长作为公司创始人成为员工的偶像
C. 部门经理(department manager)提出部门内部竞争激励制度
D. 公司的元老级员工老张说话很有分量
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