在标准化测验中生理、心理因素对测评结果会产生影响，下面哪一项

【名词&注释】

心理因素(psychological factors)、职业性(occupational)、职业培训(vocational training)、标准化测验(standardized test)、职业指导(vocational guidance)、合理安排(reasonable arrangement)、首因效应(primary effect)、保卫人员(security workers)、产生影响(have effect)、维持秩序(maintenance of order)

[单选题]在标准化测验中生理、心理因素对测评结果会产生影响^{(have effect)}，下面哪一项不属此类？（）

A. 疲劳效应
B. 练习效应
C. 迁移作用
D. 首因效应^{(primary effect)}

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学习资料：

[单选题]为下级职业指导人员示范信息咨询时，模仿性训练小组的适宜规模是（）

A. 50人以下
B. 30人以下
C. 20人以下
D. 根据场地确定

[单选题]职业指导人员安排招聘洽谈活动时，下列做法不妥的是：（）

A. 根据用工单位的数量合理安排场地
B. 充分考虑场地的安全因素
C. 当应聘人数众多时，可提高入场费
D. 安排保卫人员^{(security workers)}维持秩序^{(maintenance of order)}

[单选题]职业培训种类包括从业前培训、转业培训，还有（）

A. 学徒培训、在岗培训、转岗培训及其他职业性培训
B. 脱产培训、业余培训、转岗培训及其他培训
C. 学徒培训、脱产培训、在岗培训及其他培训
D. 业余培训、在岗培训、转岗培训及其他培训

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