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劳动法题库2022终极模拟试卷146

来源: 必典考网    发布:2022-05-27     [手机版]    
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导读

必典考网发布劳动法题库2022终极模拟试卷146,更多劳动法题库的模拟考试请访问必典考网司法卷一题库频道。

1. [单选题]汪某在一企业工作,试用期内想解除合同,下面各项表述中正确的是()。

A. 汪某应当提前3日以口头形式或书面形式通知企业解除合同
B. 汪某应当提前30日以书面形式通知企业解除合同
C. 汪某可以随时通知企业解除合同
D. 汪某在试用期内不得解除合同


2. [单选题]机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作()以上的,享受带薪年休假。

A. A.1年
B. B.2年
C. C.3年
D. D.4年


3. [多选题]根据《集体合同规定(provisions on collective contract)》,集体协商中企业方首席代表为()。

A. 由其法定代表人担任
B. 由其法定代表人指派
C. 由主管部门指派
D. 工会主席


4. [多选题]失业保险待遇项目包括()。

A. 失业保险金(unemployment insurance benefits)
B. 医疗费、丧葬费
C. 救济费、生活补助费
D. 供养直系亲属(lineal consanguinity)的抚恤费


5. [单选题]劳动法与社会保障法相交叉的部分是()

A. 社会救济
B. 社会福利
C. 住房福利
D. 社会保险


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