基于对人员为什么留在公司的原因而制定的计划称为()。?

【名词&注释】

行为表现(behavioral expression)、灵活性(flexibility)、为什么(why)、发展计划、社会保险法律关系、客观情况(objective circumstances)、保险法规定

[单选题]基于对人员为什么留在公司的原因而制定的计划称为()。?

A. A、灵活性计划?
B. B、人员保留计划?
C. C、培训计划?
D. D、人力资源发展计划

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学习资料：

[单选题]人员激励的类型当一个人的行为表现符合社会的需要时，通过奖赏的方式来强化这种行为，这种激励是()。

A. 正激励
B. 负激励
C. 内激励
D. 外激励

[单选题]()是指社会保险法规定的，能引起社会保险法律关系产生、变更、消灭的客观情况^{(objective circumstances)}。

A. A、事实
B. B、行为
C. C、事件
D. D、合法行为

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