2022第五章薪酬管理题库历年考试试题(4N)

1. [单选题]以下对绩效工资的说法错误的是（）。

A. 绩效工资制的基础缺乏公平性
B. 绩效工资过于强调个人的绩效
C. 计件工资制属于绩效工资形式
D. 绩效工资制很公平，没有争议

2. [单选题]在完成了岗级划分之后，对生产性岗位统一列等时，不宜采用的方法是（）。

A. 倒推比较法
B. 基本点数换算法
C. 经验判断法
D. 交叉岗位换算法

3. [单选题]宽带薪酬始于（）

A. 20世纪60年代
B. 20世纪70年代
C. 20世纪80年代
D. 20世纪90年代

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