2022目标与战略题库模拟考试274

1. [单选题]制定战略的核心是（）

A. A、市场分析
B. B、领导者的权威
C. C、正确地提出和回答问题
D. D、考虑顾客的需求

2. [多选题]目标的属性有（）

A. A、纵向性
B. B、突破性
C. C、多样性
D. D、时间性^(timeliness)
E. E、可考核性

3. [多选题]目标管理的步骤包括（）

A. A、建立一套完整的目标体系
B. B、组织实施
C. C、检查
D. D、评价
E. E、修正

4. [单选题]强调在制定计划时要留有余地，不能满打满算地计划工作^{(planning work)}原理是（）

A. 限定因素原理
B. 许诺原理
C. 灵活性原理
D. 改变航道原理

5. [单选题]目标管理特别适合管理（）

A. 工作
B. 组织
C. 管理者
D. 工人

6. [单选题]在计划工作^{(planning work)}中，强调抓影响目标的决定性因素的原理是（）

A. 灵活性原理
B. 限定因素原理
C. 许诺原理
D. 改变航道原理

7. [单选题]限定因素，是指妨碍目标得以实现的因素，即研究过程中的（）

A. 主要矛盾
B. 决策精髓
C. 计划期限
D. 弹性计划

8. [单选题]一个组织的目标具有多样性，这意味着（）

A. 目标越多越好
B. 目标并非越多越好
C. 主要目标只有一个
D. 辅助目标越多越好

9. [单选题]在目标管理过程中，为了使有关人员对其目标有较好的理解，并具有责任感，需要使他们（）制订目标

A. 赞成
B. 了解
C. 服从
D. 参与

10. [多选题]按照考核目标的性质可以划分为（）

A. 定量目标
B. 长期目标
C. 主要目标
D. 定性目标
E. 决策目标

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