在劳动和社会保险法律的适用中，如果同位法中特别规定与一般规定

【名词&注释】

地方政府(local government)、职业化(professionalism)、社会保险(social insurance)、需求预测(demand forecast)、不一致(inconsistency)、特别规定(special provisions)、内部人员(insider)、各职能部门(different functional department)、生产经营状况(production and management state)、活动量(active amount)

[单选题]在劳动和社会保险法律的适用中，如果同位法中特别规定与一般规定不一致，应该()。

A. 适用特别规定
B. 适用一般规定
C. 适用下位法的规定
D. 适用地方政府规定

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学习资料：

[单选题]在组织结构的特征因素中，能够反映组织各职能部门^{(different functional department)}间工作分工精细程度的是（）。

A. 制度化
B. 规范化
C. 职业化
D. 专业化

[单选题]人力需求预测的程序从（）开始。

A. 核查企业内部人员^(insider)现状
B. 估算各职能部门^{(different functional department)}活动的总理
C. 预测组织未来的生产经营状况^{(production and management state)}
D. 确定各职能及各职能内不同层次类别人员的工作负荷

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