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()相比科学管理的追随者.更倡导人员导向思想,并认为组织应该

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    科学管理(scientific management)、追随者(followers)、巴纳德(barnard)、带头人(foregoer)、心目中、罗伯特(robert)

  • [单选题]()相比科学管理的追随者.更倡导人员导向思想,并认为组织应该遵循组织道德原则。

  • A. A、雨果•芒斯特伯格
    B. B、切斯特•巴纳德
    C. C、玛丽.福莱特
    D. D、罗伯特(robert)-欧文

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  • 学习资料:
  • [单选题]控制的过程不包括()
  • A. 确立标准
    B. 检查实际绩效
    C. 纠正偏差
    D. 进行反馈

  • [单选题]长期计划的时间框架是()。
  • A. A、小于一年
    B. B、大于一年
    C. C、超过两年
    D. D、超过三年

  • [单选题]创新带头人现象属于激发组织创新力的()类型的因素。
  • A. A、结构
    B. B、技术
    C. C、文化
    D. D、人力资源

  • [单选题]著名管理学家巴纳德说过:"高层管理人员的首要作用,就是发展并维持意见沟通系统。"在实践中,进行意见沟通需要一定技巧。通常不能采取的技巧是:()
  • A. 该告诉职工的全部告诉
    B. 让下级明了他在领导心目中的地位
    C. 不要经常称赞下级
    D. 要明白上行沟通效率永远不会太高

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