现代市场营销观念的理论基础是（ ）。

【名词&注释】

工作时间(working time)、最优订货量(optimal order quantity)、群体压力(group pressure)、固定成本(fixed cost)、集思广益(brainstorming)、企业性质(nature of enterprise)、经济条件下、人力资源需求预测(prediction of human resource demand)、单位成本(unit cost)、判断能力(judging ability)

[单选题]现代市场营销观念的理论基础是（ ）。

A. 消费者主权论
B. 生产者主权论
C. 政府主权论
D. 供应商主权论

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学习资料：

[单选题]检查公司财务属于公司（ ）的职权。

A. 监事会
B. 董事会
C. 经理机构
D. 股东会

[多选题]我国公司法规定的董事会的职权有( )。

A. 股东会的合法召集人
B. 制定公司的基本管理制度
C. 拟订公司管理机构设置方案
D. 制订公司合并、分立、解散的方案
E. 为股东会准备利润分配方案和弥补亏损方案

[多选题]下列说法中，符合引入期特征的有（ ）。

A. 产品销量少
B. 促销费用多
C. 制造成本高
D. 销售利润低甚至为负值
E. 销售利润高，属于产品生命周期的黄金期

[多选题]根据物流企业性质分类，企业物流可分为（ ）。

A. 企业，自营物流
B. 生产企业物流
C. 流通企业物流
D. 专业子公司物流
E. 第三方物流

[单选题]某企业每年需要耗用某种小五金1000件，每次的订货成本为5元，每件物资的年保管费率为20%，该物资的单价随每次订货量的增加而略有下降。当订货批量不超过40件时，单价为22元；订货批量在41～80件时，单价为20元；订货批量超过80件时，单价为18元。 　　根据以上资料，回答下列问题：

在这种经济条件下，最优订货量是（ ）。

A. 48件
B. 50件
C. 53件
D. 80件

[单选题]下列人力资源需求预测^{(prediction of human resource demand)}方法中，能够充分发挥专家作用，集思广益，预测准确度相对较高的方法是（ ）。

A. 人员核查法
B. 德尔菲法
C. 转换比率分析法
D. 管理人员判断法

[单选题]某企业的产品总投资为200万元，固定成本40万元，单位可变成本为20元，预计销售量为8万个。若采用目标利润定价法，目标收益率为30%，该企业的单价为( )元。

A. 24
B. 25
C. 30
D. 32.5

[多选题]针对潜伏需求，市场营销管理者可以采取的措施有（ ）。

A. 努力开展市场营销研究和潜在市场范围的测量
B. 开发有效的产品和服务来满足需求
C. 改变付款形式或创造消费条件，将潜伏需求转变为现实需求
D. 提高价格、减少附加服务和项目
E. 改进原有产品的特色、外观

[多选题]某企业大批量、单一生产某种产品，该企业为了编制年度生产计划和季度生产计划，进行生产能力核算。该企业全年制度工作日为250天，两班制，每班工作8小时。其中已知：某铣工车间共有铣床10台，设备计划修理时间占有效工作时间的10%，单件产品时间定额为0.5小时；某钳工车间生产面积200平米，每件产品占有生产面积5平米，单件产品时间定额为2小时。

影响该企业生产能力的因素是( )。

A. 固定资产的使用寿命
B. 固定资产的生产效率
C. 固定资产的工作时间
D. 固定资产的数量

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