【名词&注释】
以人为本(human-oriented)、解决问题(solving problems)、人员配备(personnel allocation)、动态平衡(dynamic equilibrium)、管理能力、组成部分(part)、竞争者(competitor)、各种因素(various factors)、投资商、内在逻辑关系(intrinsic logical relationship)
[单选题]下面关于意大利面条图的说法,错误的是()
A. 意大利面条图是工作单元经过流程的直观表示方式
B. 意大利面条图利用图解的方式说明相关信息或组成部分的流动顺序。
C. 意大利面条图可以用来确定瓶颈工序以及八大浪费中的两种—运输浪费和等待的浪费
D. 意大利面条图可以使用不同的颜色来表示不同的部分和信息的流动
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学习资料:
[单选题]管理能力是一种在实践中习得的()。
A. 技术技能
B. 动作技能
C. 核心技能
D. 心智技能
[单选题]学术界一般把管理职能划分为4个部分,四个职能互相间内在逻辑关系(intrinsic logical relationship),即()。
A. 计划、决策、组织、控制
B. 计划、组织、控制、人员配备
C. 计划、组织、人员配备、协调
D. 计划、组织、领导、控制
[单选题]组织的环境指存在于组织外部,并影响组织管理活动和绩效的各种因素(various factors)和力量,它包括一般环境和具体环境。其中,具体环境主要包括:顾客、竞争者(competitor)、供应商和()。
A. 投资商
B. 政府
C. 压力集团
D. 市场
[多选题]为了满足组织和个人的各种需要,在人员配备过程中可遵循的原则有()。
A. 以人为本
B. 以战略的高度看待人员配置
C. 实现人与工作的动态平衡
D. 考虑组织人员的需求
[多选题]关于决策的方法一般有五个要素,以下描述错误的是()。
A. 确实了解问题的性质
B. 决策方案应分别执行
C. 主动搜集资料
D. 确实找到解决问题所需的规范
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