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2022第五章人力资源规划题库试题案例分析题正确答案(04.19)

来源: 必典考网    发布:2022-04-19     [手机版]    
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必典考网发布2022第五章人力资源规划题库试题案例分析题正确答案(04.19),更多第五章人力资源规划题库的答案解析请访问必典考网中级人力资源管理题库频道。

1. [单选题]某大学(a university)有30000名学生和2000名专业教师,如果大学预期明年的注册学生比率会增加5%,根据比率分析法,相应教师队伍应达到()人。

A. 2100
B. 2150
C. 2300
D. 2400


2. [单选题]针对人力资源规划作出的调整,尤其是对人力资源的规格、类型、质量提出新的要求时,组织的薪酬福利方式、策略、标准、水平等也需要进行相应的调整。这反映了人力资源规划调整对()产生的影响。

A. 人员招聘和录用
B. 薪酬福利
C. 培训和开发
D. 工作分析和工作设计


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