职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的

【名词&注释】

劳动法律关系(legal relationship of labour)、民办非企业单位(non-governmental nonprofit units)、工资福利待遇、劳动者合法权益(lawful rights and interests of laborers)、等价交换原则(principle of exchange at equal value)、鉴定委员会(appraisal committee)、劳动者的合法权益、工伤保险基金(industrialinjury insuranace fund)、《劳动法》(law of labor)、劳动力使用权(labor-force usufruct)

[单选题]职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的，在停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由（）按月支付。

A. 所在单位
B. 工伤保险基金^{(industrialinjury insuranace fund)}
C. 劳动能力鉴定委员会
D. 劳动保障行政部门

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学习资料：

[单选题]劳动关系是（）。

A. 人身关系
B. 财产关系
C. 社会关系
D. 具有人身关系、财产关系属性的社会关系

[单选题]下列关于劳动关系与劳动法律关系的说法，错误的是（）。

A. 劳动关系属于经济基础的范畴，劳动法律关系属于上层建筑范畴
B. 劳动关系的形成以劳动为前提，劳动法律关系的形成是以劳动法律规范的存在为前提
C. 劳动关系的内容是劳动，劳动法律关系的内容则是法定的权利和义务
D. 劳动法律关系是劳动关系产生的基础，劳动关系是劳动法律关系在法律上的表现形式

[单选题]劳动关系的主体是指（）。

A. 用人单位
B. 劳动者
C. 拥有劳动力的劳动者和使用劳动力的用人单位
D. 用人单位工会组织

[多选题]根据我国的劳动法，劳动者的基本权利包括（）。

A. 取得劳动报酬的权利
B. 依法解除劳动合同的权利
C. 休息休假的权利
D. 接受职业技能培训的权利
E. 提请劳动争议处理的权利

[多选题]我国《劳动法》^{(law of labor)}的适用范围包括（）。

A. 我国境内的国有企业
B. 公务员
C. 我国境内的外商投资企业
D. 与事业单位签订劳动合同的职工
E. 家庭保姆

[多选题]用人单位承担的义务有（）。

A. 为劳动者劳动权利的实现提供条件保障
B. 保障职工享有休息休假的权利
C. 不得安排加班
D. 安排职业技能培训
E. 改善和提高劳动者福利待遇

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