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某企业月成本考核例会上,各部门经理正在讨论、认定工资率差异的

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    生产技术(production technology)、工作时间(working time)、工资制度(wage system)、人事行政部门、人事部门(personnel department)、实际成本(actual cost)、承担责任(undertake responsibility)、生产单位(production unit)、生产部门(production department)、不可避免(inevitable)

  • [多选题]某企业月成本考核例会上,各部门经理正在讨论、认定工资率差异的责任部门。请你判断,该责任部门不应是()。

  • A. 生产部门(production department)
    B. 供应部门
    C. 采购部门
    D. 人事行政部门

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  • 学习资料:
  • [多选题]人工用量标准是指现有的生产技术条件下,生产单位(production unit)产品所耗用的必要的工作时间,包括()。
  • A. 产品直接加工工时
    B. 必要的间歇和停工
    C. 管理不善造成的多加工工时
    D. 不可避免(inevitable)的废次品所耗用的工时

  • [多选题]采用实际作业成本分配率分配作业成本,其局限性体现为()。
  • A. 不能随时提供进行决策的有关成本信息
    B. 因不同会计期间作业成本和作业需求不同,计算出的成本分配率时高时低
    C. 不利于划清造成成本高低的责任归属
    D. 需要分配成本差异,增加成本分配的工作量

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