ECDIS连接的定位设备源有主/辅之分，二者给出的位置偏差明显超过

【名词&注释】

管理办法、规章制度、公平理论(equity theory)、引航员(pilot)、操作程序(operation procedure)、行为准则(code of conduct)、团队领导者、驾驶台(driving platform)、合格证书(certificate of soundness)、工作时间长(longer work time)

[单选题]ECDIS连接的定位设备源有主/辅之分，二者给出的位置偏差明显超过正常情况，此时表明ECDIS可能存在（）。

A. 主定位源位置错误
B. 辅定位源位置错误
C. 主/辅定位源都正常，正常位置定位波动
D. 主/辅定位源有一个出现错误或二者都出现位置错误

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[单选题]根据（）理论，应采取强硬的或“松弛”的方法，或“权变”论进行管理。

A. A、需要层次理论；
B. B、“X”理论和“Y”理论；
C. C、保健因素理论；
D. D、公平理论

[单选题]上行沟通也可以是越级反映，这指的是减少中间层次，团队成员直接与团队领导者进行信息交流，如（）向船长汇报航次的航行计划。

A. 值班驾驶员
B. 大副
C. 二副
D. 三副

[单选题]航次计划的制定是指：（）

A. 从泊位至泊位；
B. 引水站到引水站；
C. 泊位到引水站；
D. 引水站到泊位。

[单选题]《中华人民共和国海船船员培训合格证书^{(certificate of soundness)}签发管理办法》（海船员2012）170号）自什么时间施行：（）

A. 2012年1月1日；
B. 2012年2月1日；
C. 2012年3月1日；
D. 2012年7月1日。

[单选题]关于要实现船上多元化的良好沟通，以下说法正确的是：（）

A. A、船上的文化只能有一种即安全文化
B. B、要培养船上多元化之间的相互融洽和良好的沟通氛围，实现共同的价值观
C. C、要以船上人数多的一种文化为所有在船船员的行为准则
D. D、只要同船工作时间长^{(longer work time)}了，就会有良好的沟通

[单选题]驾驶台^{(driving platform)}包括引航员和驾驶员等其他的团队成员在时间许可的情况下，应协助船长的工作，积极提供信息和参与（）的制定工作。

A. A、航线计划
B. B、决策计划
C. C、操作程序
D. D、规章制度

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