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郑某与某皮具厂签订了劳动合同,合同规定实行计件工资制,每月标

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    人际关系(interpersonal relationship)、社会保险(social insurance)、《劳动合同法》(《 labor contract law 》)、严格执行(strict implementation)、劳动报酬(labor payment)、岗位津贴(post subsidy)、《就业促进法》、专项集体合同(dedicated collective contract)、国家有关规定、劳动定额标准(standard of production quota)

  • [单选题]郑某与某皮具厂签订了劳动合同,合同规定实行计件工资制,每月标准为200件,每件10元。2010年9月,皮具厂为按时交货,在征得工会同意后,安排郑某等人在工作日加班。经过两个月加班,郑某完成了600件任务,厂方按每件10元支付工资,但郑某认为还应支付加班费。下列关于郑某要求加班费的说法,正确的是()。

  • A. 皮具厂实行计件工资制,无需向其支付加班费
    B. 皮具厂应按工作日加班标准向其支付加班费
    C. 皮具厂应按休息日加班标准向其支付加班费
    D. 皮具厂应按法定休假日加班标准向其支付加班费

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  • 学习资料:
  • [单选题]根据《就业促进法》,下列就业援助措施中,属于应对就业困难人员实行的是()。
  • A. 提供岗位津贴
    B. 提供交通费补贴
    C. 提供最低生活保障
    D. 减免税费

  • [单选题]某企业有职工600名,该企业计划年底时召开全体职工大会讨论集体合同草案,根据规定,应当有()以上的职工出席,且须经()以上职工同意,集体合同草案方获通过。
  • A. 300名;200名
    B. 300名;300名
    C. 400名;300名
    D. 400名;400名

  • [多选题]W公司召开了职工代表大会讨论集体合同草案,该公司共有代表180名。以下关于集体合同的订立、变更及终止的说法,正确的是()。
  • A. 应当有120名以上的职工代表出席,且须经90名以上职工代表同意,集体合同草案方获通过
    B. 应当有120名以上的职工代表出席,且须经60名以上职工代表同意,集体合同草案方获通过
    C. 集体合同草案或专项集体合同(dedicated collective contract)草案经职工表大会或者职工大会通过后,由集体协商双方首席代表签字
    D. 集体合同期限一般为1至3年,期满或双方约定的终止条件出现,即行终止
    E. 集体合同或专项集体合同(dedicated collective contract)期满前6个月内,任何一方均可向对方提出重新签订或续订的要求

  • [多选题]以下属于我国劳动争议调整仲裁的范围的是()
  • A. 因公司人际关系产生的争议
    B. 因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议
    C. 因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议
    D. 因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议
    E. 因除名、辞退和辞职、离职发生的争议

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