培训项目开发基础性工作的原则是（）原则、全面性原则、时效性原

【名词&注释】

企业发展(enterprise development)、指导思想(guiding ideology)、财务预算(financial budget)、职业培训(vocational training)、标准分数(standard score)、培训教材(training textbooks)、重要组成部分(important part)、基础性工作(basic work)、全面性原则(totality principle)、企业经营管理水平(enterprise opera tion management level)

[单选题]培训项目开发基础性工作^{(basic work)}的原则是（）原则、全面性原则^{(totality principle)}、时效性原则。

A. 实践性
B. 灵活性
C. 多样性
D. 准确性

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学习资料：

[多选题]影响宏观劳动力供给质量的因素（）

A. 遗传、其他先天和自然生长因素
B. 教育因素
C. 人力投资
D. 经济社会文化发展水平与观念因素

[单选题]（）主要解决培训要达到什么标准的问题

A. 培训对象
B. 培训方式
C. 培训目的
D. 培训目标

[多选题]关于培训项目与企业发展的关系论述正确的是（）

A. 培训项目是企业经营管理的重要组成部分^{(important part)}
B. 培训项目可提升企业经营管理水平^{(enterprise opera tion management level)}
C. 培训项目开发可集中解决企业发展中的问题
D. 企业发展给培训项目的开发创新提供机遇

[单选题]原始分数换算成标准分数时，由于在实际运算中，标准分数通常是小数且可能为负数，因此采取如下调整方式：（）

A. 100Z
B. ︱10Z︱
C. 10Z+50
D. 100Z+50

[单选题]培训教学管理的软要素是指（）等内容。

A. 财务预算
B. 教学指导思想
C. 教师能力
D. 学员素质

[多选题]指定培训评价指标体系的一般步骤为（）。

A. 确定评价者
B. 确定评价目的
C. 确定评价内容
D. 确定评价目标

[单选题]职业培训教材是为（）而编写的，供教师教学和学员学习时使用的材料总和。

A. 使用有价值
B. 统一标准
C. 实现职业培训目标
D. 教学

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