是管理的核心职能，对人力资源进行有效开发和利用（）

【名词&注释】

信息反馈(information feedback)、规章制度、主要内容(main contents)、个人行为(individual behavior)、教育培养(education and training)、自我实现的需要(need of self-actualization)、实现目标(realize target)、计划工作(planning work)、生理需要(physiological need)、连续不断

[单选题]是管理的核心职能，对人力资源进行有效开发和利用（）

A. 计划职能
B. 组织职能
C. 人员管理
D. 领导职能
E. 控制职能

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[单选题]下列不属于训导技巧的是（）

A. 以平等的态度对待下属
B. 保持态度和蔼，气氛和睦
C. 指出问题应该具体
D. 允许下属表达自己对问题的看法和理解
E. 对于日后防范方法提出建议

[单选题]以下哪项不属于计划工作^{(planning work)}的原则（）

A. 系统化原则
B. 重点原则
C. 弹性原则
D. 效益原则
E. 创新原则

[单选题]管理职能循环中最后的一环是（）

A. 计划工作^{(planning work)}
B. 控制工作
C. 领导工作
D. 组织工作
E. 协调工作

[单选题]护士需要就业保障、工作的环境安全、职业安全、经济保障等，这些需要属于（）

A. 生理需要^{(physiological need)}
B. 安全需要
C. 爱与归属的需要
D. 尊重的需要
E. 自我实现的需要

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