【名词&注释】
必典考网发布"在一个以工作小时数为横轴,工资率为纵轴的坐标系中,个人劳动力"考试试题下载及答案,更多中级经济师(人力资源管理)的考试试题下载及答案考试题库请访问必典考网中级经济师频道。
[单选题]在一个以工作小时数为横轴,工资率为纵轴的坐标系中,个人劳动力供给曲线的形状为( )。
A. 平行于横轴的一条直线
B. 垂直于横轴的一条直线
C. 自左下方向右上方倾斜的一条直线
D. 一条向后弯曲的曲线
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学习资料:
[多选题]家庭生产理论的主要内容包括( )。
A. 夫妻双方在劳动力供给决策方面是一种联合决策
B. 丈夫首先作出自己的劳动力供给决策,妻子随后根据丈夫的决策作出自己的劳动力供给决策
C. 家庭的所有时间可以被用在市场工作、闲暇以及家务劳动三个方面
D. 不同的家庭成员在不同的生产活动中的效率是不同的
E. 夫妻双方的劳动力供给决策是各自独立进行的
[单选题]某公司是一家从事特种牛肉进口与销售的公司,公司员工都是近几年毕业的学贸易和外语的大学生。该公司近来发现国内客户的要求越来越多,也越来越细,公司如果不了解这些客户的生产运营过程,不熟悉国家关于肉类食品生产加工的具体规定,就无法满足客户的需要。现有员工的人数虽不少,但专业结构却不合理。
对该公司而言,最迫切的人力资源管理工作是( )。
A. 设计绩效考核系统
B. 进行人力资源规划
C. 进行工作分析
D. 确定未来几年的经营战略
[单选题]下面对于参与管理的描述中不正确的是( )。
A. 当工作十分复杂时,管理人员无法了解员工所有的情况和各个工作细节,若允许员工们参与决策,可以让了解更多情况的人有所贡献
B. 现代的工作任务相互依赖程度很高,有必要倾听其他部门的意见,而且彼此协商之后产生的决定,各方都能致力推行
C. 参与决策可以使参与者对作出的决定有认同感,有利于决策的执行
D. 当任务时间比较紧迫时,参与管理可以节约工作时间
[多选题]边际产出量最终下降的原因是( )。
A. 新增加的工人本身技术较差
B. 随着劳动力数量增加
C. 资本变得相对短缺
D. 新增加的工人给企业带来负担
E. 生产过程本身无法容纳这么多劳动力
[多选题]
2015年3月,王某到某建筑公司打工,双方签订了为期1年的劳动合同,合同约定:月工资3000元,每天工作9小时,每周工作7天,不享受年休假,合同履行期间发生伤残,公司概不负责。2015年6月,王某在施工中因操作不当被砸伤。王某认为自己被砸伤属于工伤,要求公司给予赔偿,公司却以王某违反规章制度为由解除与王某劳动合同。王某不服,向当地劳动争议冲裁委员会申请仲裁,要求认定被砸伤为工伤,并要求公司支付解除劳动合经济补偿。
关于工伤认定的说法,正确的是( )。
A. 王某已申请劳动仲裁,劳动争议仲裁委员会应对王某所受伤做出工伤认定
B. 劳动争议仲裁委员会无权对王某所受伤做出工伤认定
C. 王某被砸伤可以向社会保险行政部门申请工伤认定
D. 王某认为自己被砸伤属于工伤,某建筑公司应当同意王某看法
[多选题]劳动争议第三人须同时具备的条件有( )。
A. 须在仲裁或诉讼活动已经开始、尚未终结时参加仲裁或诉讼
B. 须是劳动争议第三人自己向法院提出申请
C. 须与劳动争议案件的处理结果具有法律上的利害关系
D. 须经劳动争议双方任意一方同意
E. 须以维护自己的合法权益为目的参加仲裁或诉讼活动
[单选题]基尼系数所要衡量的是( )。
A. 个人或家庭之间收入分配的不平等程度
B. 劳动力市场的均衡程度
C. 劳动力供给和需求之间的差距大小
D. 失业率水平的高低
[单选题]在组织结构的内容体系中,职权结构指的是( )。
A. 组织内的管理层次构成
B. 组织内的管理部门构成
C. 组织各管理层次和部门在权力和责任方面的分工与相互关系
D. 实现组织目标所需的各项业务工作及其比例和关系
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