以下不是内部劳动规则特点的是（）。

【名词&注释】

基本要求(basic requirements)、用人单位(employing unit)、行为规范(code of conduct)、法律行为、行政部门(administrative department)、集体合同(collective contract)、调解委员会(conciliation commission)、职工代表(worker representative)、经济制裁(economic sanction)、劳动安全卫生(occupational safety and health)

[单选题]以下不是内部劳动规则特点的是（）。

A. 制定主体的特定性
B. 企业和劳动者共同的行为规范
C. 企业经营权和职工民主管理权相结合的产物
D. 内部劳动规则是由用人单位和劳动者协商一致订立的

查看答案&解析 查看所有试题

学习资料：

[单选题]发生劳动争议后，劳动争议调解委员会^{(conciliation commission)}职工代表^{(worker representative)}是由（）

A. 工会指定
B. 当事人指定
C. 用人单位推荐
D. 职代会或职工大会推举

[单选题]劳动安全卫生^{(occupational safety and health)}监察制度是以国家监察为主体，（）相结合的一种制度。

A. 政治教育和经济制裁^{(economic sanction)}
B. 政治教育和经济处罚
C. 口头教育和经济处罚
D. 政治教育和经济赔偿

[单选题]集体合同签订后的（）天内报送县级以上政府劳动行政部门审查

A. 15天内
B. 10天内
C. 10天后
D. 20天

[多选题]劳动法律行为应当符合的基本要求是（）

A. 行为人的意思表示必须包含建立、变更和终止劳动法律关系的意图
B. 意思表示必须完整地表达劳动法律关系建立、变更和终止的必需内容
C. 行为人必须以一定的方式将自己的内心意图表示于外部，可以由他人客观地加以识别
D. 劳动法律行为不依当事人的主观意志为转移
E. 劳动法律行为不依当事人的主观需求为转移

[单选题]工伤事故中，休息1~104日的失能伤害称为（）。人

A. 一般伤害
B. 轻伤
C. 损伤
D. 重伤

本文链接：https://www.51bdks.net/show/nn06o0.html