（　　）的组织效率最高。

【名词&注释】

工作积极性(working enthusiasm)、法律依据、劳动报酬(labor payment)、组成部分(part)、目标管理法、双向选择(divergent selection)、劳动法律制度(labour law system)、具体要求(concrete requirements)、工资制度改革(wage system reform)、职务工资(job wage)

[单选题]（　　）的组织效率最高。

A. 以人员为标准进行配置
B. 以单向选择为标准进行配置
C. 以岗位为标准进行配置
D. 以双向选择为标准进行配置

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学习资料：

[单选题]如果你开车去参加朋友的聚会。朋友们热情地劝你喝酒。你一般会（　　）。

A. 无论朋友们怎样劝，绝不喝酒
B. 实在无法拒绝朋友们的热情，就少喝几杯
C. 以友情为重，多喝一点
D. 视情况而定，但总会喝酒不动车

[单选题]你在领导的办公室等待请示工作，对方却临时有事回不来，要求稍等片刻。桌子上摆满了报纸和你爱吃的糖果。你会（　　）。

A. 边吃糖果边等
B. 看看报纸打发时间
C. 静静等待
D. 过会儿再来

[多选题]岗位技能工资制的组成部分有（　　）。

A. 岗位工资
B. 职务工资^{(job wage)}
C. 级别工资
D. 基础工资
E. 技能工资

[多选题]以下关于目标管理法的说法正确的有（　　）

A. 能为晋升决策提供依据
B. 很少出现评价失误
C. 能提高员工的工作积极性
D. 可以进行横向比较
E. 适合对员工提供建议

[单选题]下列选项中，不属于培训课程设计程序中设计内容的是（　　）

A. 安排课程内容
B. 准备培训教材
C. 编制出课程评价方案
D. 预设课程计划

[单选题]关于劳动法的监督检查制度的说法不正确的是（　　）。

A. 它规定了劳动关系的调整规则
B. 它是实施劳动监督检查的职权划分和行为规则
C. 它规定了以何种手段实现和保证各项劳动法律制度^{(labour law system)}的实施
D. 各项劳动法律制度^{(labour law system)}的范围与劳动监督检查制度的范围是一致的

[多选题]组织公正与报酬分配要求（　　）。

A. 分配公平
B. 程序公平
C. 互动公平
D. 法律公平
E. 组织公平

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