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残疾对就业的影响是相对的,通过医疗、康复、教育、培训、社会援

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    用人单位(employing unit)、自强不息(strive unceasingly)、无障碍环境(barrier-free environment)、个体工商户(individual business households)、基本生活(basic living)、社会各界(social sectors)、国家规定、残疾人就业保障金、特许权使用费所得、在此基础上(on this basis)

  • [单选题]残疾对就业的影响是相对的,通过医疗、康复、教育、培训、社会援助和其他补偿措施,可以()

  • A. 缓解、缩小或消除
    B. 忽略不计
    C. 完全消除
    D. 暂不考虑

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  • 学习资料:
  • [单选题]()的目的是增强劳动者的就业能力与工作能力,促进社会经济发展与劳动就业。
  • A. 职业培训
    B. 就业服务
    C. 就业援助
    D. 职业指导

  • [单选题]某县人大、政协对县政府实施《残疾人保障法》进行执法检查。今年,县委政府加强了残疾人权益保障的力度和措施,并接受人大和政协以及社会各界的监督。以下是县政府的主要举措。为了让本县残疾人朋友的生活和办事更加便利,县政府投资200万元,联合县残联就业服务机构,设立了残疾人综合服务中心,对口专项服务。该中心占地面积20亩,由图书馆,康复训练中心,基本技能培训教室和援助中心组成。其中援助中心主要负责残疾人维权服务,这些维权服务都是无偿的,由县财政预算单独列支。县政府还设立了残疾人权益保障专项基金,指定机构负责运营,规避市场风险。专项资金的用途非常广,包括残疾人基本生活再保障;创业思路与实用技能学习手册;职业技能培训与实践;康复治疗与锻炼;城区道路便利措施改造„„同时,根据地方税务机关收缴的残疾人就业保障金数额,按照一定比例拨付到残疾人权益保障基金,确保保障基金的充足。为了鼓励创业,政府对于初步创业的残疾人,还提供无偿工作室;同时给予无息小额贷款;减免税费等等。为了解决残疾人创业初期的产品销路问题,县政府还命令各部门在采购时优先考虑政府兴办的残疾人福利企业的产品以及残疾人自主创业的产品。只有保障了社会各个群体的基本权益,我们的生活才会更加和谐。县政府从全县人民的根本利益出发,大力促进残疾人就业和权益保障,无疑是十分正确的措施,值得赞许。关于县政府采购,下列说法正确的是()
  • A. 应当优先购买集中使用残疾人生产的产品或者服务
    B. 在任何条件下,应当优先购买集中使用残疾人生产的产品或者服务
    C. 可以优先购买集中使用残疾人生产的产品或者服务
    D. 在同等条件下,应当优先购买集中使用残疾人生产的产品或者服务

  • [多选题]国家对残疾人创业主要的哪些扶持政策有()
  • A. 小额贷款
    B. 资金补贴
    C. 税费优惠
    D. 场地照顾

  • [多选题]下列选项属于残疾人个人和个体工商户可以按照规定减征个人所得税的是()
  • A. 稿酬所得
    B. 劳务报酬所得
    C. 特许权使用费所得
    D. 工资

  • [单选题]某市残疾人就业服务机构为帮助残疾人实现就业,对辖区一些安排残疾人就业未达到比例的用人单位进行了一次用工岗位调查,就能否为残疾人提供就业的岗位进行分析,并组织残疾人集中开展了针对性的技能培训。在此基础上(on this basis),举办了一次残疾人专场招聘会,邀请残疾职工未达到规定比例的企业为残疾人提供岗位并参加招聘会。许多企业都积极报名参加,但有个别企业表示愿意缴纳残疾人就业保障金,委婉拒绝招录残疾人。招聘会上,一家之前安排残疾人就业已经达到比例的公司(下称A公司)也参加了此次招聘会,希望能继续招录4名残疾人就业。A公司负责人表示,以前安排残疾人就业先是为履行按比例安排残疾人就业义务,抱着试试看的想法,招收了几名残疾人。后来发现,这些残疾人不仅能胜任岗位工作,他们积极向上、自强不息的精神还感染了其他职工,成为企业文化建设的一个非重要的方面。于是决定继续招录几名残疾人,只要残疾人能干、想干、肯干,都会考虑,待遇也和其他职工一样。同时,公司还会通过针对残疾人的特殊情况,添加一些辅助设备设施,降低残疾人的操作难度,同时在生活上也会实施照顾,尽量帮他们解决困难。到招聘会结束,A公司共与3名残疾人达成初步意向,其中一名轮椅残疾人,A公司负责人表示愿意接收,但需要对相关无障碍环境进行改造之后才能上岗。A公司已经达到安排残疾人就业规定的比例,但还要求继续安排残疾人就业,针对这种行为,下列说法正确的是()
  • A. 给予肯定和支持,并可以作为典型案例进行宣传和奖励
    B. 属正常现象,该企业只是发现了残疾人身上的价值而已,觉着合适才如此
    C. 难以理解
    D. 企业应按照国家规定标准,不能安排超过比例的残疾人

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