职位分类归级包括（）、职位的纵向分类和统一职等。

【名词&注释】

劳动合同(labor contract)、用人单位(employing unit)、重要内容(important content)、集体合同(collective contract)、求职者(job hunter)、工资条、市场经济条件下(condition of market economy)

[单选题]职位分类归级包括（）、职位的纵向分类和统一职等。

A. A、职位的交叉分类
B. B、职位的横向分类
C. C、划分职等
D. D、其他

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学习资料：

[单选题]人力资源的宏观配置包括（）。

A. A、部门配置和地区配置
B. B、部门配置和个体配置
C. C、地区配置和微观配置
D. D、市场配置和地区配置

[单选题]人力资源流动的结果是人力资源实现了（）。

A. A、收益
B. B、再配置
C. C、配置
D. D、开发

[单选题]（）是市场经济条件下^{(condition of market economy)}求职者个人与用人单位建立劳动关系的法律凭证，它成为我国劳动管理制度的重要内容。

A. 劳动合同
B. 集体合同
C. 企业规章
D. 工资条

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