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公司在项目管理中常常不能达到全部目标的原因是什么?()

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    奖励制度(reward system)、市场分析(market analysis)、项目经理(project manager)、基本要求(basic requirements)、管理方式、工作规划(work planning)、具体要求(concrete requirements)、组织部门(organization department)、项目名称(project name)、预先确定(previously determined)

  • [单选题]公司在项目管理中常常不能达到全部目标的原因是什么?()

  • A. A、认为项目管理只需要主动性。
    B. B、缺乏管理层的支持承诺和支持。
    C. C、认为这是公司审核部门的职责。
    D. D、缺少职能管理控制。

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  • 学习资料:
  • [单选题]下列关于组织理论的说法错误的是?()
  • A. 组织理论阐述个人、团队和组织部门(organization department)的行为方式
    B. 有效利用组织理论,可以节约编制人力资源管理计划的时间,成本及人力投入
    C. 组织理论对于工作规划效果的提高作用很小
    D. 可以根据组织理论灵活使用领导风格

  • [多选题]项目启动后,你从公司得到了一些主要的项目骨干成员,他们对此项目没有什么了解,除项目名称(project name)和项目的基本要求外,他未给他们提供任何有参加项目组内部的项目启动会议,本次会议的最重要策略是以下哪几项?()
  • A. 明确项目内部分工、职责
    B. 介绍项目情况(规模、重要性、公司意义),客户和重要关系人要求(具体要求(concrete requirements)),内部要求(质量,进度、资金)
    C. 建立内部沟通机制(问题反馈和进展信息),明确项目考核奖励制度
    D. 制定项目计划

  • [单选题]警告框是UIAlertView创建的,用于给用户以警告或提示,最多有几个按钮?()
  • A. 1
    B. 2
    C. 3
    D. 4

  • [单选题]你正在为你的组织的一个新项目工作。你的公司现有员工能够满足项目的要求;然而项目的某些方面对于你的公司是全新的。你意识到某些产品的专业供货商也许能满足项目的许多(如果不是全部)要求。你正在制定项目计划,需要决定如何最好配备人员以及如何处理资源要求。你的第一步应该是:()
  • A. 进行“购买”还是“自造”的分析
    B. 进行市场分析
    C. 通过RFP向供应商寻求建议以决定是否外包项目
    D. 审查采购部门的合格供应商名录,并发出RFP来选择供应商

  • [单选题]某过程特性的真实(总体)均值150和真实(总体)标准差20,从这个过程中抽样25项。样品的标准差是:()
  • A. 0.2
    B. 0.8
    C. 4.0
    D. 5.0

  • [单选题]下列哪一项不是项目的采购微观环境的一部份?()
  • A. 合同管理方式程序
    B. 探标周期
    C. 项目经理的选择
    D. 授标周期

  • [单选题]谈判的根本目标是()
  • A. 从另一方获取最大的利益
    B. 保护双方的关系
    C. 成为赢家
    D. 预先确定(previously determined)你的目标,并坚持目标

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