群体规范的功能有（）

【名词&注释】

实践性(practicality)、胡萝卜(carrot)、行为矫正(behavior modification)、社会性(sociality)、经济人(economic man)、管理方格理论、心理相容(psychological correspondence)、组织认同感(organizational identification)、性反应(sexual response)、自我实现人(selfactualizing man)

[多选题]群体规范的功能有（）

A. A、行为矫正
B. B、评价准则
C. C、约束功能
D. D、群体支柱
E. E、互动功能

查看答案&解析 查看所有试题

学习资料：

[单选题]组织认同感^{(organizational identification)}与员工辞职率的关系是（）

A. 正比关系
B. 反比关系
C. 方差关系
D. 无相关关系

[多选题]本章提及的有关工作设计的新视角包括哪几方面的内容（）

A. 目标设定
B. 成本控制
C. 工作绩效
D. 开放管理

[单选题]主张采用“胡萝卜加大棒”的方法进行管理的是（）假设。

A. 社会人
B. 经济人
C. 自我实现人^{(selfactualizing man)}
D. 复杂人

[多选题]针对权变领导所提出的理论有哪些（）

A. 认知资源理论
B. 生命周期理论
C. 途径-目标理论
D. 领导者-成员交换理论
E. 管理方格理论

[单选题]“一个人或着若干人的行为会引起群体的肯定性反应^{(sexual response)}”，这句话描述的是团队建设心理机制中的（）。

A. 共生效应
B. 心理相容^{(psychological correspondence)}
C. 共同的信念
D. 情绪认同

[多选题]情感具有哪些特征（）。

A. 社会性
B. 内心体验
C. 外部反映
D. 实践性

本文链接：https://www.51bdks.net/show/n5rkzg.html