薪酬管理题库2022晋升职称在线题库(10月13日)

1. [多选题]对薪酬调查的数据进行整理、分析时，可以采取的方法有（）。

A. A、数据排列法
B. B、频率分析法
C. C、回归分析法
D. D、离散分析法
E. E、图表分析法

2. [多选题]对薪酬调查数据进行离散分析，具体方法有（）

A. A、四分位法
B. B、简单平均法
C. C、百分位法
D. D、加权平均法E、中位数法

3. [多选题]企业薪酬制度设计与完善包括（）。

A. 工资结构设计与完善
B. 工作等级标准设计
C. 薪酬支付形式设计
D. 管理理念的设计
E. 企业文化的确定

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