【名词&注释】
绩效考核(performance appraisal)、新产品开发(new product development)、六西格玛管理(six sigma management)、用人单位(employing unit)、行政部门(administrative department)、人力资源管理体系、国家强制力、战略性人力资源(strategic human resource)、法律制裁、关键性人力资源
[单选题]组织文化的核心和灵魂体现在它的( )。
A. 物质层
B. 组织文化的里层
C. 制度层
D. 精神层
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学习资料:
[单选题]绩效改进的方法不包括( )。
A. 六西格玛管理
B. ISO质量管理体系
C. 强制分布法
D. 卓越绩效标准
[多选题]属于职业生涯管理效果评估中是否达到个人或组织目标及程度的是( )。
A. 获得职业生涯信息的能力
B. 确立职业生涯目标的能力
C. 后备人才的储备情况
D. 内部提升次数的增加
E. 员工对工作的满意度
[单选题]外部成长战略和转向或紧缩战略所面临的共同的战略性人力资源(strategic human resource)问题是( )。
A. 裁员
B. 确定关键员工
C. 制订特殊的人才保留战略
D. 新产品开发
[多选题]劳动法律责任的特点为( )。
A. 以违法行为存在为前提
B. 以行政制裁方式予以追究
C. 以法律制裁为必然后果
D. 由国家强制力保证实施
E. 由国家特别授权的机关来执行
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