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第三节企业员工培训开发成果的转化题库2022考前点睛模拟考试269

来源: 必典考网    发布:2022-09-27     [手机版]    
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1. [单选题]()是指与人们通常考虑问题(probe into a problem)的方向相反的思考方法。

A. 突破思维法
B. 逆向思维法
C. 横向思维法
D. 扩散思维法


2. [单选题]()。也称矛盾思维,是指按照辩证逻辑的规律,也就是唯物辩证法的规律进行的思维活动。

A. 辩证思维
B. 辨别思维
C. 推理思维
D. 创新逻辑


3. [单选题]奥斯本检核表法又称为()。

A. 稽核表法
B. 审核表法
C. 监稽表法
D. 检核表法


4. [单选题]头脑风暴法又称()。

A. 启发联想法
B. 智力激励法
C. 设问检查法
D. 技术能力法


5. [单选题]狭义上的逻辑。也就是形式逻辑。你称是()。

A. 思维逻辑
B. 通用逻辑
C. 辩证逻辑
D. 普通逻辑


6. [单选题]抑制想象思维的障碍不包括()。

A. 环境方面的障碍
B. 肢体障碍
C. 内部心理障碍
D. 内部职能障碍


7. [单选题]()是通过提出来的种种希望,经过归纳。确定发明目标的创造技法。

A. 逆向转换型技法
B. 希望点列举法
C. 特性列举法
D. 形式分析法


8. [多选题]联想思维与想象思维的主要区别是()。

A. 联想只能在已存入记忆系统的表象之间进行,而想象则可以超出已有的记忆表象范围
B. 想象可以产生新的记忆表象,而联想不能
C. 联想思维的操作过程(operation process)是一维的、线性的、单向的,想象思维则可以尽多维的、立体的、全方位的
D. 联想思维的活动空间是封闭的、有限的,想象思维的活动空间则是开放的、无限的
E. 想象思维的结果可以超越现实,联想思维的结果不能超越现实


9. [多选题]环境支持机制包括()。

A. 管理者支持
B. 同事支持
C. 受训者的配合
D. 应用所学技能的机会
E. 技术支持


10. [多选题]促进培训成果转化的技巧包括()。

A. 关注培训讲师的授课风络
B. 培训技巧及相关内容(related contents)要在工作上立即应用
C. 培训讲师建立适当的学习应用目标
D. 在课程进行期间,讨论在工作中如何运用培训内容
E. 建立合理的考核奖励机制


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