【名词&注释】
主观性(subjectivity)、劳动合同(labor contract)、重置成本法(replacement cost method)、客观性原则(objective principle)、管理中心、相对性原则(relativity principle)、通知书(advice)、培训部(training department)、绝对性(absoluteness)
[单选题]员工收到《续签劳动合同通知书(advice)》,收到通知书(advice)之日起()天内书面告知公司是否续签
A. A、7
B. B、10
C. C、15
D. D、30
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学习资料:
[单选题]一个企业的规模大小只有在与其他企业的规模相比较时,才可能确定其真实含义。这就是确定企业大中小标准的()。
A. 绝对性(absoluteness)原则
B. 相对性原则
C. 主观性原则
D. 客观性原则
[多选题]企业价值评估的常用方法有()。
A. 重置成本法
B. 市场法
C. 收益法
D. 实物期权法
E. 政府评估法
[多选题]品质管理与风险控制管理中心下设的培训部(training department)主要负责下列哪些工作()
A. A、教材的管理
B. B、教务的管理
C. C、讲师的管理
D. D、培训计划的制定
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