【名词&注释】
团队精神(team spirit)、基本要求(basic requirements)、反馈系统、人尽其才、客观性原则(objective principle)、破坏性冲突(destructive conflict)、目的性原则(aim principle)、及时性原则(principle of time)、弹性控制(elastic control)、建设性冲突(constructive conflict)
[单选题]下列哪项不属于质量保证第三方()
A. 专业或行业组织
B. 独立检验试验机构
C. 经销商
D. 产品生产商
E. 质量认证机构
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学习资料:
[单选题]属于根据影响划分冲突类型的是()
A. 目标冲突
B. 人际冲突
C. 建设性冲突(constructive conflict)
D. 组织间冲突
E. 程序冲突
[单选题]管理者在从事管理活动时,须在组织系统中建立一定的管理层次,按照成员的优势和特点与岗位要求匹配,使人尽其才,这一原则属于人才管理基本原则的()
A. 系统原则
B. 整分合原则
C. 能级原则
D. 动力原则
E. 效益原则
[单选题]衡量工作绩效的前提是建立()
A. 适宜的衡量方式
B. 衡量主体明
C. 有效的信息反馈系统
D. 严格的制度
E. 制定明确的目标
[多选题]控制的基本原则有()
A. A.目的性原则(aim principle)B.客观性原则C.重点性原则D.及时性原则(principle of time)E.灵活性原则
[多选题]护理人员编配除了遵循人员管理的基本要求,还应该遵守的原则有()。
A. 以患者为中心
B. 结构合理
C. 能级对应
D. 控制成本
E. 动态调整
[单选题]对于有效控制的要求,说法正确的是()
A. A.适度控制要求在发生偏差之前,就能迅速作出检测和反应B.弹性控制(elastic control)要求具有灵活性C.客观控制要求管理人员富于经验D.适时控制要求在发生偏差之前就能迅速作出检测和反应E.预防控制要求制定明确目标
[单选题]激励的内在要求是()
A. 合理性原则
B. 公平性原则
C. 引导性原则
D. 时效性原则
E. 适度性
[多选题]理想的学习型组织的特征()
A. A.组织其有环境的适应性B.组织成员均为高智能人员C.组织能创造先进生产力D.组织成员具有学习的欲望和能力E.组织具有强大的团队精神和优异的业绩
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