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主持制定指导公司HSE行为准则的方针和战略目标,这是谁的职责(

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    管理者、战略目标(strategic target)、事故隐患(event hidden trouble)、不安全(unsafe)、工艺设备(process equipment)、操作规程(operating rules)、行为准则(code of conduct)、安全检查表分析法、管理部门、进行教育(make education)

  • [单选题]主持制定指导公司HSE行为准则(code of conduct)的方针和战略目标,这是谁的职责()。

  • A. 最高管理者职责
    B. 管理者代表职责
    C. 一般管理人员职责
    D. HSE管理部门的职责

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  • 学习资料:
  • [单选题]组织应建立对员工进行教育(make education)和培训的程序,以确定各个岗位员工所需的知识、经验和技能,建立()制度,制定教育和培训计划,保持培训记录等。
  • A. A、人员上岗;
    B. B、技能培训;
    C. C、取证;
    D. D、安全管理;

  • [多选题]安全检查表分析法(SCL)的涵义包括了以下内容()。
  • A. A、是基于经验的方法;
    B. B、是分析人员列出一些项目,识别与一般工艺设备和操作有关的已知类型的危害、设计缺陷以及事故隐患,查出各层次的不安全因素,然后确定检查项目;
    C. C、以提问的方式把检查项目按系统的组成顺序编制成表,以便进行检查或评审;
    D. D、安全检查分析表可用于对物质、设备或操作规程的分析;

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