【导读】
必典考网发布2022第六节工作压力管理与员工援助计划题库冲刺密卷答疑(10.26),更多第六节工作压力管理与员工援助计划题库的答案解析请访问必典考网高级人力资源管理师(一级)题库频道。
1. [多选题]以下关于工作压力产生的理论有()
A. A、“个体-环境”匹配理论 B. B、工作要求-控制模型 C. C、“要求-资源”匹配理论 D. D、认知评价理论