影响管理者道德的因素有（）

【名词&注释】

共同富裕(common prosperity)、领导者(leader)、管理方法、工作效率(work efficiency)、全方位(omnibearing)、代表作(masterpiece)、科学管理理(the principle of the scientific managem ...)、令人满意(great satisfaction)、代表人物(representative)、完成任务(task-performing)

[多选题]影响管理者道德的因素有（）

A. 个人所处的道德阶段
B. 道德问题的强度
C. 组织文化
D. 个人特征
E. 结构变量

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学习资料：

[单选题]领导者只决定目标、政策、任务的方向，对部属在完成任务^{(task-performing)}各个阶段上的日常活动不加干预，只问效果，不问过程和细节，这种领导类型属于（）。

A. A、集权型领导
B. B、分权型领导
C. C、均权型领导

[多选题]控制为何重要，因为（）。

A. 控制是管理职能环节中的最后一环
B. 控制对员工授权十分重要
C. 控制对于保护组织及其自然工作场所十分重要
D. 控制强调组织权威
E. 控制是监控和衡量组织绩效的工具

[单选题]不属于克服沟通障碍的组织行动有（）

A. 使用反馈技巧
B. 营造一种坦诚和信任的组织气氛
C. 鼓励使用多元沟通渠道
D. 全方位地开发并使用正式的渠道

[单选题]下列理论和人物对应不正确的是（）。

A. 泰勒的科学管理理^{(the principle of the scientific managem)}论
B. 法约尔的一般管理理论
C. 韦伯的行政组织理论
D. 泰罗的一般管理理论

[单选题]关于决策的理解不正确的是（）。

A. 决策要有明确的目标
B. 决策要有两个以上备选方案
C. 选择后的行动方案必须付诸实施
D. 西蒙认为决策可能实现最优原则，不只是只能采取令人满意^{(great satisfaction)}的准则

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