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是否建立信贷制度或流程的后续评价机制,定期对信贷制度或流程进

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    规章制度、民事纠纷(civil dispute)、严格执行(strict implementation)、法定代表人、履行合同(perform a contract)、法定代理人、定期存款(fixed deposit)、监管部门(supervision department)、适应新变化、活期存款(current deposit)

  • [判断题]是否建立信贷制度或流程的后续评价机制,定期对信贷制度或流程进行修订,满足监管新要求或适应新变化,体现了信贷制度内容合规性、有效性评价的要求。

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  • 学习资料:
  • [多选题]依据《广东省邮政公司合同管理办法》规定,以下关于合同管理的表述,哪些是错误的:()
  • A. A、省公司各部室因级别相对较高,可以对外签合同。
    B. B、因工程实施的时间要求较紧,可在工程施工完毕后再履行合同审批程序。
    C. C、业务管理部门重点审核合同的方式、时间及合同履行期限。
    D. D、合同管理办法管理的合同,不包括以“业务单式”为表现形式的业务类合同。

  • [单选题]办理银行保函业务过程中,以下()保函条款是指担保人在保函中对受益人的索赔及对该索赔的受理设置若干条件的限制,保留有一定的抗辩权利。
  • A. 保函金额条款
    B. 效期条款
    C. 无条件的索赔条款
    D. 有条件的索赔条款

  • [单选题]质押担保的成立及生效中,以商标专用权出质的,应到以下()机构登记。
  • A. 证券登记结算机构
    B. 发改委
    C. 国家知识产权局下属的专利局
    D. 国家工商行政管理局下属的商标局

  • [单选题]存款人进行定期存款(fixed deposit)时,如果银行为客户选择的是自动转存的,定期存款(fixed deposit)到期后,其本金和应收利息即变为以下()
  • A. 活期存款(current deposit)
    B. 保证金存款
    C. 验资存款
    D. 新的定期存款(fixed deposit)

  • [单选题]对法律风险发生可能性进行分析时,以下()体现农村中小金融机构从"相关人员法律素质"这一因素切入考虑。
  • A. 考虑与法律风险相关的工作在一定周期内发生的次数
    B. 考虑机构外部相关政策、法律法规的完善程度,以及相关监管部门(supervision department)的执行力度等
    C. 考虑机构内部相关人员对相关政策、法律法规、银行规章制度以及法律风险控制技巧的了解、掌握程度等
    D. 考虑机构内部用以控制相关法律风险的规章、制度的完善程度及执行力度等

  • [单选题]农村中小金融机构法律风险的各类表现形式中,以下哪一种法律风险主要表现为在业务操作中,员工不严格执行操作规程和管理办法,从而导致风险的发生()
  • A. 合同类法律风险
    B. 法律缺陷性风险
    C. 担保类法律风险
    D. 运营类法律风险

  • [单选题]民事诉讼中,农村中小金融机构为维护自身利益,在对方当事人不履行判决内容时应当在多长内申请法院执行()
  • A. 5年
    B. 4年
    C. 3年
    D. 2年

  • [单选题]采用诉讼方式解决民事纠纷的,二审程序中提交的上诉状不包括()
  • A. 当事人的姓名,法人的名称及其法定代表人的姓名或者其他组织的名称及其主要负责人的姓名
    B. 原审人民法院名称、案件的编号和案由
    C. 上诉的请求和理由
    D. 法定代理人的基本情况

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