2022第五章薪酬管理题库晋升职称在线题库(10月12日)

1. [单选题]薪酬水平低的企业应注意（）%点处的薪酬水平。

A. 50
B. 25
C. 90
D. 75

2. [单选题]（）可以建立企业年金。

A. 依法参加基本养老保险并履行缴费义务的企业
B. 具有相应的经济负担能力的企业
C. 已建立起集体协商机制的企业
D. 符合上述三个条件的企业

3. [单选题]以员工的工作业绩为基础支付工资的工资制度称为（）。

A. 奖励工资制
B. 提成工资制
C. 技术工资制
D. 绩效工资制

4. [多选题]薪酬日常管理主要包含（）内容。

A. 薪酬预算
B. 薪酬支付
C. 薪酬调整
D. 薪酬结构
E. 薪酬水平

5. [多选题]薪酬市场调查的主要方法表述正确的是（）。

A. 问卷调查法使用频率最高
B. 专业的咨询机构^{(machinery for consultation)}通常采取面谈调查法
C. 文献收集法比较简单易行
D. 电话调查法高效快速
E. 文献收集法使用频率最高

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