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劳动合同制度的建立,作用在于()。

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    重要作用(an important role)、用人单位(employing unit)、失业问题(unemployment problem)、社会主义市场经济体制(socialist market economy system)、双向选择(divergent selection)、实践证明(practice shows that)、基础性作用(basic role)、劳动力资源配置(allocation of labor resources)、劳动者的合法权益、职工代表(worker representative)

  • [多选题]劳动合同制度的建立,作用在于()。

  • A. 破除与计划经济体制相匹配的以行政分配方式为主导、以固定工为主要用工形式的劳动用工制度
    B. 建立与社会主义市场经济体制相适应的用人单位与劳动者双向选择的劳动合同制度
    C. 能够更好地保障劳动者的合法权益
    D. 发挥市场在劳动力资源配置(allocation of labor resources)中的基础性作用(basic role)
    E. 健全社会主义市场经济体制

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  • 学习资料:
  • [单选题]身体转向活动的正常水平并且阻抗继续增加的阶段是()。
  • A. 报警反应阶段
    B. 应激阶段
    C. 抵抗阶段
    D. 消耗阶段

  • [多选题]劳动争议的组织机构是劳动争议仲裁委员会,它是由()组成的。
  • A. 劳动行政部门代表
    B. 职工代表(worker representative)
    C. 同级工会代表
    D. 当事人代表
    E. 用人单位方面的代表

  • [多选题]属于劳工问题的有()。
  • A. 社会不平等问题
    B. 劳动者的社会保障问题
    C. 就业歧视与失业问题
    D. 劳动安全卫生保护问题
    E. 一定劳动群体的贫困问题

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