（）包含一系列工作关联问题，这些问题有预先确定的答案，主试者

【名词&注释】

问卷调查(questionnaire)、机械设备(mechanical equipment)、人文环境(humanistic environment)、外部环境(external environment)、人才流失(brain drain)、体力劳动(physical labor)、计时工资(time wage)、劳动成果(labour effectiveness)、产品数量(quantity of statistical production)、预先确定(previously determined)

[单选题]（）包含一系列工作关联问题，这些问题有预先确定^{(previously determined)}的答案，主试者对所有被试者询问同样的问题。

A. 情境面试.
B. 系列式面试
C. 小组面试
D. 压力面试

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学习资料：

[单选题]通常制约人们士气、创造力、生产效率和目标实现程度的组织气候属于哪种环境类型？（）

A. 组织外部环境
B. 组织内部环境
C. 物质环境
D. 人文环境

[单选题]下列特点的企业哪个适宜采取计时工资^{(time wage)}（）

A. A．依靠体力劳动和手工操作进行生产
B. B．劳动成果^{(labour effectiveness)}容易用数量衡量
C. C．产品数量^{(quantity of statistical production)}主要取决于机械设备的性能
D. D．自动化、机械化程度较低

[单选题]（）被公认为是OD的核心研究方法。

A. A、问卷调查与反馈
B. B、行动性研究方法
C. C、实验室培训
D. D、坦维斯托克技术

[单选题]组织中人才流失的原因不包括（）。

A. A、待遇低
B. B、才能发挥问题
C. C、职称职级问题
D. D、员工关怀问题

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