出版专业资格考试(中级)题库2022出版社经营管理题库模拟试卷133

1. [单选题]出版社经营的目标不包括（）。

A. 出书定位
B. 合理的出书规模和结构
C. 读者的知识结构
D. 赢利能力

2. [单选题]在以下图书选题中，不适用于重要选题图书外审制度的是（）。

A. 大型工具书选题
B. 重大选题稿件
C. 学术性选题
D. 专业性选题

3. [单选题]岗位培训主要是对职工按岗位需要进行（）。

A. 理论培训
B. 定量培训
C. 定向培训
D. 技能培训

4. [单选题]选题计划有年度选题计划和（）两种。

A. 月度选题计划
B. 双月选题计划
C. 长期选题计划
D. 周期选题计划

5. [单选题]出版社对所出图书都应执行的图书质量管理制度之一是（）。

A. 图书外审制度
B. 各学科交叉审读制度
C. 专家通读及专项检查制度
D. 出书后的质量评审制度

6. [多选题]出版社财务管理的内容有（）。

A. 筹资
B. 销售安排
C. 投资
D. 预测市场资金流向
E. 剩余分配

7. [单选题]关于出版社缴纳增值税的叙述，不正确的是（）。

A. 是对出版单位^{(publishing department)}取得的收入中增值部分课征的一种税
B. 出版社的各种收入都要缴纳增值税
C. 当期应缴纳的增值税额等于销项增值税额扣除当期累计进项增值税额的差额
D. 增值税的计算结果可以为负

8. [单选题]劳动聘用制度的要点，是确定出版社与劳动者的（）。

A. 人事关系^{(personnel relations)}
B. 法律关系
C. 经济关系
D. 从属关系^{(subordination)}

9. [多选题]企业管理体制包括（）。

A. 组织结构体系
B. 管理模式
C. 管理制度
D. 管理方法
E. 管理活动

10. [多选题]出版社实行岗位责任制的意义在于（）。

A. 使各个岗位的人员既承担严格的责任又调动其工作积极性
B. 有利于工作质量的提高
C. 将出版工作的重心向编辑、发行岗位倾斜
D. 有利于改变职责不清、管理混乱和分配上的平均主义现象
E. 有利于提高工作效率

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