（）是世界各国工人的社会保障体系比较完整的福利国家的典型。在

【名词&注释】

西方国家(western countries)、工伤事故(industrial accident)、人力资源配置(human resources allocation)、身体健康(physical health)、世界各国(world)、化解矛盾(resolve contradictions)、休息时间(rest time)、工作需要(work needs)、回避行为(avoidance behavior)、合理安排工作

[单选题]（）是世界各国工人的社会保障体系比较完整的福利国家的典型。在西方国家素有“福利国家的橱窗”、“第三条道路的楷模”之誉。

A. 英国
B. 美国
C. 瑞士
D. 瑞典

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学习资料：

[单选题]当遭到挫折后人会产生强烈的反抗心理，从而导致攻击性行为，以此发泄受挫后的不满和愤怒，以实现内心的平衡。这称为（）。

A. 坚持行为
B. 调整行为
C. 回避行为^{(avoidance behavior)}
D. 放弃行为
E. 对抗行为

[单选题]员工符合退休条件，但因企业工作需要^{(work needs)}必须缓退，经有关部门批准后，其延长期不得超过（）。

A. 5年
B. 4年
C. 3年
D. 2年

[单选题]人的行为不是盲目的，总是指向一定目标。这表明动机的（）特性。

A. 自觉性
B. 因果性
C. 目的性
D. 持续性

[单选题]要采取各种有效措施，消除生产劳动中的不安全、不卫生因素，防止和消灭职业病，保障员工身体健康，保证员工在安全条件下从事生产劳动。这是劳动保护的（）任务。

A. 保证安全生产，力争减少或消灭工伤事故
B. 完善劳动组织，合理安排工作时间和休息时间^{(rest time)}
C. 实行女工特殊保护
D. 以上说法都不对

[单选题]人力资源调整制度的主要功能是（）。

A. A、开发员工潜能，培养适应组织需求的技能、品质
B. B、规范员工行为增强员工战斗力
C. C、保持组织活力，优化组织内人力资源配置，增强组织效率
D. D、化解矛盾，降低冲突，维持组织运行秩序

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