【名词&注释】
工作态度(working attitude)、能动性(activity)、发挥作用、人才流动(talent flow)、企业人力资源管理(enterprise human resource management)、工作岗位(working post)、国家统一、工作需要(work needs)、任务分析(task analysis)、工作单位(work unit)
[单选题]反映人口再生产运动的最为重要的综合性指标是指()。
A. A、人口出生率
B. B、人口死亡率
C. C、妇女生育率
D. D、人口自然增长率
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学习资料:
[单选题]企业根据工作需要(work needs)和为达到对员工适才适用,在国家统一政策的指导下,通过一定的组织手续改变员工的隶属关系,重新确立员工的工作单位(work unit)或工作岗位的活动是()。
A. 人才流动
B. 人员调动
C. 人事调整
D. 其他
[多选题]企业人力资源管理是指对企业人力资源的取得、开发、保持和利用等方面进行的计划、组织、()和(),以有效地开发人力资源,提高劳动生产率,实现企业目标的活动。
A. 协调
B. 指挥
C. 领导
D. 控制
E. 不能确定
[单选题]人力资源能够发挥作用的时间被限定在人生命周期中的一段,这是指人力资源的()特点。
A. A、能动性
B. B、生物性
C. C、时效性
D. D、社会性
[单选题]在职位分析中,对本职位任务范围和责任大小、重要程度进行的分析属于()。
A. A、职位职责分析
B. B、职位任务分析(task analysis)
C. C、职位名称分析
D. D、职位关系分析
[单选题]行为锚定法主要侧重考核()。
A. A、要素指标
B. B、关键事件
C. C、目标完成
D. D、工作态度
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