企业培训计划制定以各部门的工作计划为依据。

【名词&注释】

实践性(practicality)、可行性、解决问题(solving problems)、工作计划(working plan)、全面性(comprehensiveness)、超前性(foresight)、具体要求(concrete requirements)、学会共同生活(learn to coexist)、文明礼貌(good manners)、的科学性

[判断题]企业培训计划制定以各部门的工作计划为依据。

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学习资料：

[多选题]教育的四大支柱是（）。

A. 学知
B. 学做
C. 学会共同生活^{(learn to coexist)}
D. 学会生存

[多选题]培训评价指标体系的科学性有以下含义（）

A. 一致性
B. 全面性
C. 独立性
D. 可行性

[单选题]对一般从业人员来说，符合文明礼貌^{(good manners)}具体要求^{(concrete requirements)}的是（）

A. 着装朴素
B. 语言婉转
C. 举止典雅
D. 严肃待客

[单选题]必须突出（）能力的训练是企业培训教学的实践性特点。

A. 分析问题
B. 解决问题
C. 动手
D. 创新

[多选题]教育的基本特点不包括（）。

A. 服务性
B. 历史性
C. 发展性
D. 相对独立性
E. 超前性

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