下列关于安全边际和边际贡献的表述中，不正确的是（ ）。

【名词&注释】

应纳税所得额(taxable amount of income)、职工教育经费、业务招待费(business entertainment)、职工福利费(welfare expenses)、教育经费支出(educational funds expenditure)、广告费和业务宣传费、银行汇票(bank draft)、年度预算(annual budget)、增值税一般纳税人(general vat payers)、上下结合

[单选题]下列关于安全边际和边际贡献的表述中，不正确的是（ ）。

A. 安全边际额表明销售额下降多少企业仍然不至于亏损
B. 提高保本作业率，可以提高销售利润率
C. 提高安全边际额或提高边际贡献率，可以提高利润
D. 边际贡献率反映产品给企业做出贡献的能力

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[多选题]下列关于预算的编制程序的说法中，不正确的有（ ）。

A. 企业编制预算，一般应按照"上下结合、分级编制、逐级汇总"的程序进行
B. 由预算委员会提出下一年度企业预算目标，确定预算编制的政策，并下达给各预算执行单位
C. 各预算执行单位按照企业预算委员会下达的预算目标和政策，结合自身特点以及预测的执行条件，提出详细的本单位预算方案，上报企业董事会
D. 在讨论、调整的基础上，企业财务管理部门正式编制企业年度预算^{(annual budget)}草案，提交董事会或经理办公会审议批准

[多选题]下列各项中，不属于股票带给持有者的现金流入的有（ ）。

A. 资本利得
B. 股票出售的价格
C. 购买股票的收益
D. 股利收入

[单选题]甲向乙出具了一张10万元的银行汇票^{(bank draft)}，乙将该银行汇票^{(bank draft)}背书转让给了丙。丙将银行汇票^{(bank draft)}上的金额变造为100万元后转让给了丁，丁又因为生意需要将该银行汇票^{(bank draft)}转让给了戊，戊按期提示付款遭拒。根据我国票据法律制度的规定，下列选项的表述中，不正确的是（ ）。

A. 该票据无效
B. 乙承担10万元的票据责任
C. 丁承担100万元的票据责任
D. 如果无法辨别是在票据被变造之前或之后签章的，视同在变造之前签章

[多选题]债权人收到债务人的存货、固定资产、无形资产、长期股权投资等抵债资产时，应当以其公允价值入账。（ ）

A. 对

[多选题]留存收益是企业内源性股权筹资的主要方式，下列各项中，属于该种筹资方式特点的有(　)。

A. 筹资数额有限
B. 不存在资本成本
C. 不发生筹资费用
D. 改变控制权结构

[多选题]甲企业为增值税一般纳税人^{(general vat payers)}，2012年度取得销售收入8800万元，销售成本为5000万元，会计利润为845万元。2012年，甲企业其他相关财务资料如下： (1)在管理费用中，发生业务招待费140万元，新产品的研究开发费用280万元(未形成无形资产计入当期损益)。 (2)在销售费用中，发生广告费700万元，业务宣传费140万元。 (3)发生财务费用900万元，其中支付给与其有业务往来的客户借款利息700万元，年利率为7%，金融机构同期同类贷款利率为6%。 (4)营业外支出中，列支通过减灾委员会向遭受自然灾害的地区的捐款50万元，支付给客户的违约金10万元。 (5)已在成本费用中列支实发工资总额500万元，并实际列支职工福利费105万元，上缴工会经费10万元并取得"工会经费专用拨缴款收据"，职工教育经费支出20万元。 已知：甲企业适用的企业所得税税率为25%。 要求： (1)计算业务招待费应调整的应纳税所得额。 (2)计算新产品的研究开发费用应调整的应纳税所得额。 (3)计算广告费和业务宣传费应调整的应纳税所得额。 (4)计算财务费用应凋整的应纳税所得额 (5)计算营业外支出应调整的应纳税所得额 (6)计算职工福利费、工会经费、职工教育经费应调整的应纳税所得额。 (7)计算甲企业2012年度的应纳税所得额。

A. (1)扣除限额1＝业务招待费实际发生额×60%＝140×60%＝84(万元)，扣除限额2＝销售(营业)收入×5‰＝8800×5‰＝44(万元)，业务招待费扣除限额为44万元，业务招待费应调增应纳税所得额＝140-44＝96(万元)。 (2)研究开发费用应调减应纳税所得额＝280×50%＝140(万元)。 (3)广告费和业务宣传费的扣除限额＝8800×15%＝1320(万元)，企业实际发生广告费和业务宣传费＝700+140＝840(万元)，小于扣除限额，因此，实际发生的广告费和业务宣传费可以全部扣除，应调整的应'纳税所得额为零。 (4)财务费用应调增应纳税所得额＝700-700／7%×6%＝100(万元)。 (5)支付给客户的违约金10万元。准予在税前扣除，不需要进行纳税调整。公益性捐赠的扣除限额＝845×12%＝101.4(万元)，实际捐赠支出50万元没有超过扣除限额，准予据实扣除。因此营业外支出应调整的应纳税所得额为零。 (6)①职工福利费扣除限额＝500×14%＝70(万元)，实际支出额为105万元，超过扣除限额，应调增应纳税所得额＝105-70＝35(万元)；②工会经费扣除限额＝500×2%＝10(万元)，实际上缴工会经费10万元，可以全部扣除，不需要进行纳税调整；③职工教育经费扣除限额＝500×2.5%＝12.5(万元)，实际支出额为20万元，超过扣除限额，应调增应纳税所得额＝20-12.5＝7.5(万元)。 (7)甲企业2012年度应纳税所得额＝845(会计利润)+96(业务招待费调增额)-140(研究开发费用调减额)+100(财务费用调增额)+35(职工福利费调增额)+7.5(职工教育经费调增额)＝943.5(万元)。

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