如果工作可以提供人个人认同的价值满足。那么：（）

【名词&注释】

发展性、高等学校(colleges and universities)、独特性(uniqueness)、综合性(comprehensive)、培养人才(cultivating talents)、科技含量(scientific and technical content)、业经理人、经营权和管理权(powers of management and administrative ...)、当前工作(present work)、连续不断

[多选题]如果工作可以提供人个人认同的价值满足。那么：（）

A. A、人会有更高的工作满意度
B. B、人会更愿意主动投入到当前工作^{(present work)}
C. C、人就会成为工作的附庸
D. D、更容易挖掘出人的工作潜能

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学习资料：

[单选题]生涯发展是一生当中连续不断的过程，它概括了个人一生中所拥有的各种职位、角色，因此生涯不是个人在某个阶段所特有的。这里指出了生涯的什么特点（）

A. 综合性
B. 终身性
C. 发展性
D. 独特性

[单选题]由董事会聘任，对法人财产拥有绝对经营权和管理权^{(powers of management and administrative)}的是（）

A. A、执行董事
B. B、CEO
C. C、职业经理人
D. D、社长

[多选题]大学生创业的项目来源有（）

A. 根据自身的环境和能力激发出的项目
B. 购买别人的专利
C. 看到别人成功或者市场的启示而激发出的项目
D. 是学生跟随自己导师产生的项目，一般科技含量相对较高

[单选题]新创企业的风险是指创业过程中存在的风险，从内容进行划分，新企业的技术风险类型包括（）（1）市场风险（2）政治风险（3）管理风险（4）经济风险（5）文化风险

A. （3）（4）
B. （1）（2）（4）
C. （2）（3）（5）
D. （1）（2）（3）（4）

[单选题]高等学校的职能是（）。⑴培养人才⑵发展科学⑶服务社会

A. ⑴⑵
B. ⑵⑶
C. ⑴⑶
D. ⑴⑵⑶

[单选题]关于识别创业机会的常见方法，说法不正确的是（）。

A. 通过创造获得机会
B. 通过系统分析发现机会
C. 通过问题分析和顾客建议发现机会
D. 通过经验调查发现机会

[多选题]大学生创业的途径有（）。

A. 创办新企业、加盟连锁机构
B. 收购或入股企业
C. 内部创业
D. 兼职创业

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