进行人力资源管理，一般需要熟悉并做好以下哪些具体工作（）。

【名词&注释】

行为主义学习理论(behaviorist learning theories)、职业生涯管理(career management)、参与者(participant)、具体工作(concrete work)、自由地(freely)

[多选题]进行人力资源管理，一般需要熟悉并做好以下哪些具体工作（）。

A. 进行员工的教育培训
B. 进行员工的业绩考评
C. 进行员工的职业生涯管理
D. 进行员工的劳动保障管理
E. 进行工作分析与评价

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学习资料：

[单选题]行为主义学习理论主张通过（）。

A. A、学习知识来改变行为
B. B、尊重人的本性，改变其行为
C. C、学习知识的过程来改变行为
D. D、强化或模仿来形成与改变行为

[多选题]集体思考法的规则有（）。

A. A、不对他人的想法进行批判
B. B、自由地^(freely)提出想法
C. C、提出大量的想法
D. D、由他人的想法产生联想
E. E、参与者一般为3-6人

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