第十八章股份支付题库2022考试试题下载(9T)

1. [单选题]A公司有关以现金结算的股份支付的资料如下：年份公允价值支付现金20×115—20×2181620×320(1)20×0年12月21日，经股东大会批准，A公司为其50名中层以上管理人员每人授予100份现金股票增值权，这些人员从20×1年1月1日起必须在该公司连续服务2年，即可自20×2年12月31日起根据股价的增长幅度^{(increasing range)}获得现金，该增值权应在20×3年12月31日之前行使完毕。A公司估计，该增值权在负债结算之前的每个资产负债表日以及结算日的公允价值和可行权后的每份增值权现金支出额如下：(2)第一年^{(first year)}有8名管理人员离开A公司，A公司估计还将有1名管理人员离开。(3)第二年又有2名管理人员离开公司。假定有10人行使股票增值权取得了现金。(4)20×3年12月31日剩余30人全部行使了股票增值权。要求：

A. 要求：
B. 根据上述资料，不考虑其他因素，回答下列各题。

2. [单选题]2012年1月1日，甲公司向其12名销售人员每人授予200份股票期权：第一年^{(first year)}年末的可行权条件为销售业绩增长率达到20%；第二年年末的可行权条件为销售业绩两年平均增长16%；第三年年末的可行权条件为销售业绩三年平均增长10%。该期权在2012年1月1日的公允价值为30元。2012年12月31日，销售业绩增长了18%，同时有2名销售人员离开，企业预计将于2013年12月31日满足可行权条件。2013年又将有3名销售人员离开企业。2013年12月31日，企业销售业绩仅增长了12%，未达到可行权条件，但企业预计2014年12月31日可达到行权条件。另外，2013年实际有2名销售人员离开，预计第三年将有1名销售人员离开企业。2014年12月31日，企业销售业绩增长了12%，达到可行权条件。当年有3名销售人员离开。则2014年企业因该股份支付应该确认的职工薪酬费用为（）。

A. 2000元
B. 30000元
C. 7000元
D. 9000元

3. [单选题]2012年1月1日，甲公司为其50名中层以上管理人员每人授予200份现金股票增值权，这些人员从2012年1月1日起在甲公司连续服务满4年即可行权，可行权日为2015年12月31日，根据股价的增长幅度^{(increasing range)}获得现金，该增值权应在2017年12月31日之前行使完毕。截至2013年累积确认负债105000元，2013年末以前没有离职人员。在2014年有4人离职，预计2015年有2人离职，2012年1月1日，该股票增值权的公允价值为15元，2012年12月31日的公允价值为16元，2014年末该现金股票增值权的公允价值为18元。下列关于该项股份支付的会计处理，正确的是（）。

A. 2012年1月1日也要确认职工薪酬费用和负债
B. 2012年应确认的职工薪酬费用和负债为40000元
C. 2013年确认公允价值变动损益，同时调增应付职工薪酬65000元
D. 2014年末负债的余额为158400元

查看答案&解析 查看所有试题

本文链接：https://www.51bdks.net/show/kryq7o.html